这项名为《江城上半年人才市场供求信息报告》的调查，综合统计了湖北省人才市场、武汉人才市场及三大民营人才服务机构的求职情况。据统计，上半年武汉市共举办225场招聘会，进场企业16849家次，提供招聘岗位350698个。各人才网站登记招聘企业25244家次，新增就业岗位292416个。进场求职人数为854522人次，网上收到的简历总数为250244份。

　　省人才市场相关负责人介绍，招聘需求从2月份开始出现“井喷”。求职者也从这个月开始猛增，应届毕业生、往届未就业的毕业生、跳槽择业者和部分失业人员，都集中出来找工作。调查显示，6月份还未签订就业协议仍在找工作的大学毕业生占16%，这部分毕业生将对下半年就业形势构成一定压力。

　　昨日发布的报告还显示，1－6月武汉市用人单位平均薪酬报价1408元，低于武汉市2009年上半年城市居民月人均收入1617.07元的水平，这也反映了今年严峻的就业形势。

　　翻阅1-6月的企业薪酬报价，记者发现薪酬报价变化与总体岗位供求比成反比，即岗位竞争越激烈，企业给出的薪水越低。1月份人才市场供求情况总体趋于平淡，甚至有些“冷清”。企业和求职者都处于观望等待期，此时企业薪酬报价偏高，为1675元。

　　就调查数据，昨日记者在人才市场随机调查了20名毕业生，发现毕业生的期望薪酬基本和企业给出的薪酬相符。20名参与调查的应届毕业生，10人的期望月薪在1200－1500元，7人在1000－1200元，只有3人在2000元以上。