楚天都市报2月21日报道 昨日，本报派出的五路记者分赴东莞、深圳、苏州、温州和我省汉川，通过实地采访，向您全方位报道我国用工热点区域的经济发展趋势以及经济复苏背景下的用工新潮，为我省外出务工者打探节后用工行情。请看本报记者从前方陆续发来的系列报道——

2月19日凌晨，武昌开往东莞东站的L89次列车满载着南下打工的湖北青年。他们身着时髦的服饰，留着流行的发型，除了偶尔与同伴谈笑，大部分时间在自己的手机上消磨。

这些80后甚至90后们，表情淡漠，神情略有些忧郁。困扰他们的，不是找不到工作，而是未来三年、五年自己的人生规划。

来自浠水的李晓光（化名）还有2个月才满18岁，目前在东莞清溪一家电脑制造企业工作，“先学点东西，以后说不定会去武汉光谷那边找找工作。”

一成农民工未返岗

虽然车厢内过道都站满了人，可列车长告诉记者，旅客数量比年前返乡高峰时少很多。

湖北省劳动部门监控数据显示，仅2009年就有97万农民工选择在省内就业，今年这一数字很可能还会增长。

春节前，东莞市劳动局有序流动工作办公室曾对全市132家用工企业进行抽样调查，接受调查的83260名外来务工者中，春节返乡的湖北籍务工者占13%，排在第二位。不少企业也对员工节后返岗率进行过调查，大部分都在80%至90%之间。也就是说，至少有10%的外来务工者年后可能推迟返岗，或就近求职。

大年初七，东莞厚街镇中心广场上已有不少企业设立了临时招工摊位，然而就连咨询的人数都少得可怜。

某鞋厂招聘负责人周经理介绍，去年底是人员最齐整的时候，公司最近又接了几个大单子，可回乡的工人不知道能回来多少，肯定还得招人。“摆了三天地摊，还没招到一个人，希望正月十五前后该回的都回，该招的也能招到。”

来自东莞市春运办的信息，该市节后累计已返程29.8万人，同比增长30.4%。“现在回来的绝大部分都是返岗务工人员，一半企业初八、初九就要开工。”东莞三和人才市场中介部主管孔令涛分析，返程客流不能与去年同期比较，当时金融危机对用工需求影响很大，年后到东莞打工的人数很可能小于年前返乡人流。

目前东莞常住人口已由2008年的695万人下降到2009年末的635万人，当地政府部门估计东莞外来人口在去年减少了200万左右。有研究机构分析，外来务工人员一部分转移到长三角，而大部分则回到家乡就近求职。

用工缺口超过20万

记者此番到东莞，感触最深的莫过于这里第三产业的发达。从常平到厚街、虎门、长安，沿线各镇中心无不是酒店林立，餐饮娱乐场所汇集。

在常平镇开出租车的四川人李师傅告诉记者，“大老板们和外地商人成为了这里高端消费的主流。”

上月召开的2009东莞经济运行情况新闻发布会透露，2009年东莞第三产业实现GDP1976.5亿元，同比增长15.1%，首次超过第二产业GDP比重。该市政府新闻发言人殷焕明表示：“这是一个历史性的突破。”不过，记者在多家劳务市场了解到，迅速兴起的东莞服务业，同样面临用工缺口。厚街镇劳务大市场营销总监黄京告诉记者，“工厂的普工月收入一般在1200元至1800元之间，但很多服务业从业人员，月收入则在1000元左右。”

记者在劳务市场翻看招聘启事发现，有些酒店服务员底薪只有200元，而制造业用工底薪则都在最低工资标准770元以上。

记者询问几位求职者，他们都表示酒店、餐饮等企业待遇和老家差不多，没必要到这里来做。来自湖南的王欣荣告诉记者，自己曾经应聘过一家大型酒店，“他们看中形象气质，条件很多的。”

据东莞统计局数据，2009年该市出口总额551.69亿美元，同比下降16%，而去年年初时出口降幅则为32.1%；去年11月东莞出口额同比增幅已转正，12月更是增长了17.2%。

东莞市劳动局数据还显示，虽然2009年签订一年以上劳务合同的外来务工人员逐季度回升，但仍未恢复到2008年第三季度378万人的水平。

出口增长，订单增多，直接导致了去年8、9月份东莞出现大面积用工荒。

当地政府和企业采取各种办法吸纳务工者，目前该市劳动部门对企业岗位缺口保守测算仍有20万个，而其中普工缺口占到80%。

产业转移加剧工荒

记者在长安镇的某劳务中介处遇到找工作的江西吴姓兄弟，中介老板热情地介绍着一家玩具企业普工职位，底薪770元，平均月收入1500元。“车就在外面，点个头就走。”可兄弟俩仍不愿做决定，“再考虑考虑。”

中介老板黎先生表示，“即使企业都在抢人，各方面待遇也并没有明显提高，许多打工者来了就是问问行情，帮还在家的老乡探探路。”

记者在东莞多家劳务市场都看到了深圳富士康的招工广告，待遇比东莞同类企业每月高出300多元。虎门一劳务市场负责人告诉记者，不仅珠三角、长三角，许多内地企业也委托他们招工。

记者在厚街镇劳务市场看到了武汉某鞋企的招工广告，“年龄18至35岁，缝纫熟工月薪1800元至2500元，普工1500元/月，包食宿。”该公司负责人周经理告诉记者，这样的条件和东莞的平均水平已差不多，该企业200多名员工中，有20名是去年从东莞招回的，现在工作都很稳定。“和东莞的企业比，我们这边工作时间总体要短一些，招来的都是湖北籍务工者，周末有时间还能回家看看。”

记者了解到，目前深圳最低基本工资水平为900元，广州860元。2月1日，江苏省刚上调了最低工资标准，苏州、无锡达到了960元/月。而东莞目前最低工资标准仍是770元/月。

在待遇方面，东莞无论是面对珠三角其他城市还是长三角，抑或是承接产业转移的内陆地区，都缺乏竞争力。在承接沿海产业转移较多的湖北、湖南等省份，目前待遇已明显接近东莞，许多东莞企业不得不去云南、贵州及西北省份招工。(荆楚网-楚天都市报 刘昊)